Cilj Novog sistema plata, na kojem je Savez sindikata Republike Srpske radio pune tri godine, bio je sprečavanje zloupotrebe instituta najniže plate, smanjenje sive ekonomije i isplate plata u kovertama, te legalna isplata plata radnicima u privredi Srpske. Goran Stanković, generalni sekretar Saveza sindikata Republike Srpske kazao je da Savez nije zadovoljan sa današnjom odlukom Vlade Republike Srpske o najnižoj plati, iz razloga što nismo dobili novi sistem plata, već diferencirane iznose najnižih plata u Srpskoj.
„ Mi smo predlagali da do najnižih plata dođe na način da osnovicu, koja treba da bude najniža plata množimo sa koeficijentima, zavisno od stručne spreme koja je neophodna za obavljanje određenog posla ili radnog zadatka, u skladu sa sistematizacijom radnih mjesta kod poslodavca. To se, nažalost, nije desilo, već su najniže plate utvrđene u nominalnim iznosima, a ono što je posebno izazvalo nezadovoljstvo kod nas su iznosi najnižih plata. Smatramo da su iznosi izrazito mali i da su još dodatno smanjeni u odnosu na prvobitni prijedlog, posebno kada su u pitanju KV radnici i radnici sa SSS, kojih najviše ima u privredi“, istakao je Stanković.
Istakao je i da današnja odluka o najnižoj plati nije novi sistem plata, niti povećanje najniže plate, već pokušaj da se spriječi zloupotreba najniže plate. S druge strane, ovakva odluka otvara mogućnost novih zloupotreba od strane pojedinih poslodavaca, da kroz sistematizaciju radnih mjesta mijenjaju stručnu spremu neophodnu za obavljanje poslova u svojim preduzećima.
„Uzmite primjer samo trgovačkih centara gdje radnici imaju trogodišnju i četvorogodišnju srednju školu. Svi oni su trgovci. Taj poslodavac sistematizacijom može propisati da su mu neophodni KV radnici i sve radnike sa SSS prevesti na 950 KM. Mi smo već dobili tri dopisa iz privatnih preduzeća u kojima kažu da su im već ponuđeni novi ugovori o radu, i da radnike sa čak VSS pokušavaju da prebace na radna mjesta sa SSS, što govori da imamo rješenje koje može dovesti do mogućih zloupotreba i takvo rješenje nismo mogli prihvatiti. Sada je odgovornost na Vladi Republike Srpske, na kontrolnim organima, na Poreskoj upravi i Inspekciji rada da sve dobro iskontrolišu, da ne bi imali situaciju kao do sada“, kazao je Stanković.
Potpredsjednik Saveza sindikata Republike Srpske za privredu Danko Ružičić smatra da današnja odluka Vlade RS o najnižoj plati nikada ne bi ugledala svjetlo dana da Savez sindikata nije prepoznao ključni problem, a to je zloupotreba najniže plate u Srpskoj i činjenica da se svim radnicima u jednom preduzeću isplaćuje najniža plata.
„Savez sindikata RS je lansirao dokument Novi sistem plata, koji podrazumjeva da budu diferencirane plate, ali u sedam platnih razreda, a ne ovo što je Vlada uradila sa četiri platna razreda. U tom je značaj ove odluke o najnižoj plati u Srpskoj. Od danas više Republika Srpska nema jednu jedinstvenu najnižu platu. Vladina odluka za Savez sindikata RS nije zadovoljavajuća, imajući u vidu da smo bili spremni da postignemo konsenzus oko odluke, ali na posljednjoj sjednici Ekonomsko-socijalnog savjeta nije bilo želje da postignemo konsenzus“, rekao je Ružičić.
Ružičić je istakao da jedan kvalifikovani radnik u građevinarstvu, zidar, po novoj odluci treba da ima najnižu platu od 950 KM, a NK radnik koji mu prinosi malter i ciglu, da bi on zidao, ima za samo 50 KM manju platu, dok građevinski tehničar koji vodi posao na jednoj stambenoj zgradi ima veću platu za samo 50 KM od KV radnika. Diplomirani inženjer koji vodi nadzor i daje garanciju svojim potpisom, imaće platu koja je 50% veća od NK radnika. Istakao je da će Savez sindikata Republike Srpske, sa Vladom RS, nastaviti da razgovara kako bi došli do realnijih iznosa plata u Srpskoj, prema sedam platnih razreda, uz još jedno podsjećanje da današnja odluka Vlade RS nije stimulativna za KV radnike i radnike sa SSS, jer je njih 60% u Srpskoj, od ukupnog broja zaposlenih.
Vlada Republike Srpske usvojila je danas odluku o najnižoj plati u Srpskoj za ovu godinu uvažavajući činjenicu da se iznosi najniže plate moraju razlikovati u odnosu na stepen složenost poslova za čije obavljanje se zahtijeva odgovarajući nivo obrazovanja. Najniža plata u Republici Srpskoj utvrđuje se u bruto iznosu od 1.344 KM, odnosno u neto iznosu od 900 KM.
U saopštenju se navodi da se najniža plata za poslove za čije obavljanje se zahtijeva najmanje stečeno srednje obrazovanje u trajanju od tri godine utvrđuje u bruto iznosu od 1.426 KM, odnosno u neto iznosu od 950 KM.
Najniža plata za poslove za čije obavljanje se zahtijeva najmanje stečeno srednje obrazovanje u trajanju od četiri godine utvrđuje se u bruto iznosu od 1.508 KM, odnosno u neto iznosu od 1.000 KM.
Najniža plata za poslove za čije obavljanje se zahtijeva najmanje stečeno više obrazovanje utvrđuje se u bruto iznosu od 2.000 KM, odnosno u neto iznosu od 1.300 KM.
