U Banjaluci se održava dvodnevni Regionalni sastanak mreže ekonomista Panevropskog regionalnog vijeća Međunarodne konfederacije sindikata, a ovogodišnji domaćin je Savez sindikata Republike Srpske. Učesnici sastanka, na kojem su ključne teme dostojanstvene plate i kolektivno pregovaranje, su ekonomisti – predstavnici sindikalnih centrala iz zemalja Jugoistočne Evrope. Predsjednica Saveza sindikata Republike Srpske Ranka Mišić ocijenila je da su radnicima potrebne veće plate i bolje organizovanje da postižu dobre rezultate u radu, a to garantuje ekonomsku, političku i socijalnu sigurnost zemlje. Podsjetila je da je Savez sindikata prošle godine imao podršku Međunarodne organizacije rada, kada je prezentovan dokument „Novi sistem plata u Republici Srpskoj“.
„Uskoro ćemo imati nove podatke koliki je profit ostvaren za prošlu godinu i koliki je udio plata u tom profitu. Imaćemo analizu i vidjećemo šta se desilo nakon uvođenja novog sistema plata, šta su dobili radnici, šta socijalni fondovi i šta je ono što treda uraditi kao sljedeći korak. Biće elemenata da se može ići na novo povećanje najniže plate, što će biti predmet budućih razgovora. Nije u redu da radnici imaju male plate, da im se brani sindikalno organizovanje i kolektivno pregovaranje, koje je osnov za uređenje plata. Poslodavci ne razumiju da radnik prodaje svoj rad i da je pravo radnika da pregovara o cijeni rada. Zahvalna sam PERK-u što su izabrali Banjaluku za održavanje današnjeg sastanka“, rekla je Mišićeva.
Izvršni sekretar Panevropskog regionalnog vijeća /PERK/ Anton Lepik rekao je da mladi radnici žele da ostanu u zemlji i da na svoj način podrže njen razvoj, zbog čega je neophodno da im se ponude plate koje osiguravaju dostojanstven život.
„Čini mi se da je najnepravedniji sistem plata u ovom dijelu Evrope. Ni jedna država ne može biti stabilna ukoliko radnici nemaju dostojanstvene plate, a ono što se dešava u ovim zemljama jeste da mlada kvalifikovana radna snaga odlazi, napušta ove prostore. Radnici moraju biti uključeni u kolektivno pregovaranje, a inspekcija mora da radi svoj posao. Danas i sutra ćemo razgovarati o svim ekonomskim pitanjima, stručnjaci će govoriti o stanju u svojim zemljama i na osnovu takvih iskustava se mogu pripremiti određene strategije. Stanje u okruženju je slično. Međunarodna konfederacija sindikata je pokrenula dosta ideja da se više razgovara o konceptu dostojanstvene plate od koje se živi i određeni pomaci su učinjeni“, kazao je Lepik.
Magnus Berge, viši stručni saradnik za radnička pitanja kancelarije Međunarodne organizacije rada u Budimpešti (MOR) rekao je da svaka zemlja treba da omogući da se razgovara o minimalnoj plati, koja treba da omogući dostojanstven život ne samo radnika već i njegove porodice. Berge smatra i da vlasti treba da zagovaraju sistem kolektivnog pregovaranja, jer se samo tako može osigurati dobar sistem, te kohezija i pravda u društvu.
„Mi smo i normativna organizacija, ne nudimo samo savjetodavne usluge, mi nudimo i podršku. Zagovaramo Međunarodne konvencije kako bi se stvorila socijalna pravda. Konvencija 131 odnosi se na utvrđivanja minimalne plate, a Konvencije 98 tiče se kolektivnog pregovaranje. Kao zvaničnik moram da kažem da je u ovom sistemu važno da se sarađuje i sa poslodavcima. Savez sindikata Republike Srpske je uradio zaista dobar posao u proteklom periodu. Potrudili su se da prikupe ekonomske i finansijske pokazatelje na osnovu kojih su izradili dokument „Novi sistem plata“, koji je dobar. Veće plate znače i jaču Republiku Srpsku“, rekao je Berge.
Na sastanku, osim predstavnika Saveza sindikata Republike Srpske, učestvuju stručnjaci iz Srbije, Crne Gore, Sjeverne Makedonije, Bjelorusije, Gruzije, Albanije, Azerbejdžana, Moldavije i Ukrajine. Članstvo u Panevropskom regionalnom vijeću zasniva se na članstvu u Međunarodnoj konfederaciji sindikata, čiji je član Savez sindikata Republike Srpske. Međunarodna konfederacija sindikata ima 340 udruženih organizacija u 169 zemalja i teritorija sa članstvom od ukupno 191 milion radnika. U okviru ove organizacije postoji mreža ljudskih i sindikalnih resursa, te mreže ekonomista, pravnika i zdravstvenih stručnjaka.
