Дана, 31.05.2019. године одржан је састанак представника Министарства правде у Влади РС са Републичким одбором Синдиката правосуђа РС.
На састанку је констатовано да је министарство правде упутило у Скупштинску процедуру приједлог измјена и допуна Закона о платама запосених у правосудним инситуцијама РС, а у дијелу који се односи на повећање износа накнаде за припаднике Овлаштених службених лица (ОСЛ-а) са средњом и вишом стручном спремом, чиме би се постигло изједначавање са износом накнаде за исте припаднике запослене у Министарству унутрашњих послова Републике Српске.
Такође, поново је упућен зајтјев министaрству да се под хитно размотри увећање плата за остале запослене у правосудним институцијама Републике Српске.
Као разлог за наш захтјев Републички одбор Синдиката правосуђа РС је навео сљедеће чињенице:
1. У задњих 10 година плате за раднике у правосудним институцијама, нису повећаване;
2. Трошкови живота су повећани за 20-30%;
3. У правосудним институцијама нема вишка запослених (чак у појединим институцијама имамо мањак запослених);
4. Специфичност послова и задатака запослених (материјална и кривична одговорност);
5. Повећан обим послова у складу са провођењем реформе правосуђа (технички и по броју предмета).
Нарочито подвлачимо као важну чињеницу да радници у правосудним институцијама обављају изузетно захтјеван и сложен посао уз пуну материјалну и кривичну одговорност. За разлику од неких других служби, за раднике у правосудним институцијама је потребно уважити чињеницу специфичности врло сложених и одговорних послова и задатака које обављају за судије и тужиоце, као њихов стручни сарадник-асистент, чинећи скоро 80% послова носиоца правосудних функција. На основу посебно отежаних услова рада и изузетно сложених послова које обављају, сматрамо да би требало одвојити са висином примања или накнада, ове раднике од осталих радника који са истом стручном спремом обављају послове и задатке у другим службама (у органима управе, општинама, пошти, јавним предузећима као што су електропривреда, водовод и канализација и тд.). По правилу, за много једноставније послове које обављају, радници у другим институцијама имају већа примања од радника у правосудним институцијама са истом стручном спремом. Такође, обим и сложеност послова у правосудним институцијама се из године у годину повећава.
Чињеница је да радници у правосудним институцијама немају могућност напредовања кроз платне коефицијенте или разреде, те да им је у плату урачунат регрес и топли оброк који представља стварни трошак, што додатно утиче на умањење износа плате за поменуту категорију радника.
С тога смо мишљења да би било потребно обратити посебну пажњу на ово егзистенцијално питање и урадити све на побољшању материјалног статуса запослених у правосудним институцијама РС.
Републички одбор Синдиката правосуђа РС, као први корак, предлаже да Министарство правде прослиједи наш захтијев за побољшање материјалног статуса запослених у правосудним институцијама, Влади Републике Српске, а потом ћемо инсистирати на одржавању састанка са предсједником Владе г-дином Вишковићем.
